За 2016 год Роструд легализовал более полумиллиона граждан
![Фото За 2016 год Роструд легализовал более полумиллиона граждан Картинка За 2016 год Роструд легализовал более полумиллиона граждан](/media/news/%D1%80%D0%BE%D1%81%D1%82%D1%80%D1%83%D0%B4_%D0%BB%D0%B5%D0%B3%D0%B0%D0%BB%D0%B8%D0%B7%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D0%BB_%D0%BF%D0%BE%D0%BB%D0%BC%D0%B8%D0%BB%D0%BB%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B0_%D1%87%D0%B5%D0%BB%D0%BE%D0%B2%D0%B5%D0%BA.jpg)
Роструд продолжает деятельность по легализации трудоустроенных граждан и выведению их из области «серой» занятости. За время, прошедшее с начала 2016 года ведомство легализовало более полумиллиона граждан.
Задачу по сокращению неформальной занятости глава Роструда Всеволод Вуколов считает одной из приоритетных для ведомства. Введение граждан в систему обязательного социального и пенсионного страхования, обеспечение им достойных условий труда и стабильной заработной платы — несомненные преимущества, которые дает официальная занятость. В конце марта 2016 года Роструд поделился своими планами по трудоустройству граждан, в частности — по оказанию помощи начинающим бизнесменам, что также способствует сокращению «теневого» сектора рынка труда. На прошлой неделе ведомство предоставило статистику проведенной работы по легализации.
Так, в результате заключенного соглашения с региональными властями, за последние 4 месяца было выявлено 562,9 тысяч человек, работавших без трудового договора, 514501 работник уже легализован. Этот результат, подчеркивают специалисты Роструда, значительно лучше того, который был продемонстрирован за аналогичный период прошлого года, однако ведомство считает, что результаты могут быть и лучше.
Напомним, что за 2015 год было легализовано, в целом, более 2 миллионов нелегально трудоустроенных граждан. Также немаловажной деталью является то, что к выходу готовится законопроект № 983383-6 «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам повышения ответственности работодателей за нарушения законодательства в части, касающейся оплаты труда», предлагающий значительное увеличение штрафов за нарушения трудового законодательства. В частности, за уклонение от заключения трудового договора, либо за его заключение ненадлежащим образом, полагаются штрафы до 100 тысяч рублей. Эта мера, считают специалисты, также поспособствует сокращению нелегальной занятости.
223